Avec cette action inédite, Pôle emploi souhaite faire se rencontrer, en toute simplicité, ceux qui recherchent un travail et ceux qui recrutent à l’est du territoire de l’agglomération.

Les tables, absentes, n’érigeront pas de barrières implicites et les CV pourront être soigneusement rangés. Ce mardi 5 décembre, Pôle emploi crée un événement inédit dans le Vihiersois, basé simplement sur la rencontre. De 9h à 13h, dans la salle des Loisirs, à Vihiers, commune déléguée de Lys-Haut-Layon, les dirigeants d’une dizaine de sociétés de l’est de l’agglomération choletaise, des domaines de l’agroalimentaire, du textile, du bâtiment, de la santé ou de l’industrie, seront mobilisés avec un objectif : faire toucher du doigt leur activité.

"Les belles entreprises sont nombreuses et très actives dans ce milieu rural et nous sollicitent régulièrement pour du recrutement. Lors de cet événement, elles pourront montrer leur travail avec du matériel, des outils, des équipements qu’elles utilisent et des réalisations éventuellement. Un bon moyen de parler de leurs métiers et évoquer leurs besoins, en faisant la démarche d’aller vers les demandeurs d’emploi pour susciter leur intérêt" expliquent Didier Teston et Estelle Séchet, conseillers en relation entreprise à l’agence choletaise de Pôle emploi

Proximité

En plus de ces entrevues et manipulations, les candidats pourront découvrir d’autres métiers avec des casques de réalité virtuelle : une immersion en images avant une immersion sur le terrain. "Ce temps fort, pour lequel nous nous voulons être facilitateur d’échanges, permettra aussi de valoriser les aides et mesures vers l’emploi que nous proposons, à l’instar des mises en situation professionnelle, dont les résultats sont probants en termes d’embauche ensuite" indique Caroline Lamoureux, directrice de l’agence choletaise.

L’opérateur évalue à environ 1 000 le nombre de demandeurs d’emploi dans le Vihiersois. "Une fois que nous aurons répertorié ceux qui, réellement, ne travaillent pas actuellement, nous les convoquerons pour ce temps fort, ouvert aussi à celles et ceux qui ne sont pas inscrits à Pôle emploi, dans une vraie logique de proximité" poursuit la directrice. De fait, les opportunités d’emploi y seront nombreuses pour un poste durable, à côté de chez soi.